Vasario mėnesį Lietuvos aplinkos apsaugos sistemos darbuotojų profesinė sąjunga (LAASDPS) kreipėsi į Aplinkos ministrą Kęstutį Trečioką, norėdama išsiaiškinti socialinio dialogo ignoravimo Lietuvos hidrometeorologijos tarnyboje (LHMT) priežastis ir galimai neteisėtus veiksmus organizuojant konkursus į valstybės tarnybą ir vertinant valstybės tarnautojų tarnybinę veiklą. Aplinkos ministerija (AM), sureagavusi į profesinės sąjungos skundą, ėmėsi tyrimo.
LHMT darbuotojai prieš kurį laiką pasakojo įtariantys, kad vyksta neskaidrūs darbuotojų atrankos konkursai, darbuotojų vertinimo sistema skirstant priedus, nenoras į procesus įtraukti profsąjungos atstovus dvelkia šališkumu (daugiau apie tai galite rasti ČIA). AM atliktas tyrimas parodė, kad tiesa buvo profesinės sąjungos pusėje.
Dėl LHMT organizuotų konkursų į valstybės tarnybą AM, siekdama, kad ateityje būtų išvengta panašaus pobūdžio ginčų (kai profesinės sąjungos atstovui neleidžiama dalyvauti atrankose), įpareigojo LHMT užtikrinti, kad būtų laikomasi Valstybės tarnybos įstatymo įtvirtintų reikalavimų ir profesinės sąjungos atstovai būtų įtraukiami stebėtojo teisėmis į organizuojamus konkursus į valstybės tarnautojo atrankas.
Dėl LHMT valstybės tarnautojų tarnybinės veiklos vertinimo komisijos sudarymo (į kurią nebuvo įtraukiami profesinių sąjungų atstovai), AM pavedė LHMT direktorei Vidai Augulienei užtikrinti Valstybės tarnybos įstatymo nustatytų reikalavimų laikymąsi ir į komisiją įtraukti profesinės sąjungos atstovą.
Darbuotojai galės lengviau atsikvėpti
„Džiugu pažymėti, kad AM šiuo atveju objektyviai ištyrė LAASDPS pateiktą informaciją ir patvirtino, kad tarnyba ignoravo profesinių sąjungų atstovus, jų teikiamą informaciją, be to, buvo pažeisti Valstybinės tarnybos įstatymo reikalavimai. LHMT savivaliavimas ir šališkas sprendimų priėmimas sustabdytas.
Dabar šios tarnybos darbuotojai galės lengviau atsikvėpti, nes profesinės sąjungos atstovai stebės darbuotojų vertinimo ir priėmimo į darbą procesus, galės tinkamai pasirūpinti darbuotojais ir ginti jų teises“, – rezultatus komentavo LAASDPS pirmininkas Vaidas Laukys.
LHMT vyresnioji sinoptikė ir Vilniaus universiteto Hidrologijos ir klimatologijos katedros lektorė dr. Judita Liukaitytė, inicijavusi profesinės sąjungos sukūrimą tarnyboje, teigė, kad nuo pat pirmųjų narių įstojimo į LAASDPS, buvo ignoruojamas bet koks faktas, kad profesinė sąjunga egzistuoja ir darbuotojai turi teises.
„Toks AM sprendimas atveria galimybes tiek plėsti narių gretas, tiek skatinti darbuotojus aktyviau kovoti už savo teises ir siekti permainų. Įstaigoje, turinčioje apie 300 darbuotojų, didžiosios dalies atlyginimas mažai skiriasi nuo minimalaus, darbo sąlygos sudėtingos, naujo direktoriaus konkursas neįvyko jau trečią kartą, o visoje AM vykstančios reformos neaišku kaip palies LHMT veiklą. Tai tik dalis problemų, su kuriomis susiduriama, o jas išspręsti darbuotojui naudinga linkme reikalingas spendimų priėmimas atsižvelgiant į darbuotų ir jų profesinės sąjungos atstovų nuomonę.
Šiais metais profesinei sąjungai nebuvo leidžiama įsitraukti į darbuotojų vertinimą, bet tikimės, kad visų komisijų veiklose, kurias reglamentuoja įstatymai ir privalo dalyvauti profesinių sąjungų nariai, atsiras po vieną jos atstovą“, – teigė J. Liukaitytė.
LAASDPS atstovų teigimu, bus ir toliau siekiama, kad būtų užtikrintos visos teisės aktais reglamentuotos profesinės sąjungos ir jos narių teisės, o darbuotojams būtų užtikrintos tinkamos darbo sąlygos, karjeros galimybės ir darbo užmokestis, atitinkantis darbo pobūdį.
LAASDPS informacija
